社保成本优化方案 企业如何规避社保

很多企业在遇到了社保问题的时候，不知道如何去优化，也不知道如何去规避社保。如果做不好的话，企业就会面临着社保成本过高，用工风险等问题。所以一个企业有必要学习一下如何去进行社保的优化，如果说你也不知道如何去做的话，那么就可以跟我来看一下企业社保优化怎么做，合理规避社保的方法是什么吧！

• 很多人可能不知道企业社保优化怎么做，如果能够做好了就能够合理规避社保。其中有一个方法就是进行员工的优化，因为企业的正式员工太多了，按照规定，企业就必须要为他们的社保负责。我们可以招聘一部分的非正式员工，比如说非全日制用工，实习生，退休返聘人员等等，这些员工是不需要缴纳社保的。

• 现在有很多灵活用工的平台也可以帮助企业进行社保优化，比如说比安财穗一站式的服务平台就可以，并且经验丰富，效率非常高。在和平台合作的时候，企业只需要将业务外包给平台就可以了，然后平台对接员工，让企业跟员工的关系属于一种劳务合作关系，就能够规避社保，降低成本。
• 如果企业想要进行社保优化，尽量选择一个靠谱的平台。比如我们可以选择比安财穗，在这里还有很多财税专家，专家可以帮助企业做很多的优化方案，并且都是合理合法的，能够为企业顺利地解决问题。

?以上就是关于企业社保的相关内容，希望对大家有帮助，更多企业财税难题也可以私信小编获取方案。